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電子廠普工一個月6000多，可信嗎？

這個完全有可能的啊，其實工廠里很多都能拿到這個數就是普通的一線員工.有的甚至更高啊，所以不用懷疑電子廠的普工能拿到這個數啊.但是能拿那么多他們一定是一個月得加很多班才能拿到的.一天最少要上12鐘，周末也得經常加班很少休息的那種情況才能拿那么多，就是一般工廠旺季的時候其實完全能拿那么多的啊.跟你算算，就按深圳現在最低底薪是2200來算，然后每月按上班30天來算，就是按滿勤來算.每天按12小時上班算，那么他們G1(平時加班)加班費就是2200/22/8*1.5=18.75，G2(周末加班)費就是2200/22/8*2=25，那么他們一月G1（平時加班）時數最少有22*4=88，G2（周末加班）時數最少有8*12=96.那么他們一月的工資就是2200+88*18.75+96*25=2200+1650+2400=6250，這不就有6000多了么？這還不包括有些公司有全勤獎和旺季獎之類獎金算進去呢，所以電子廠普工能拿6000多是完全有可能的啊.

電子廠一個月6000多可信嗎，也能差不多吧，但是估計得算上加班什么的，現在如果說沒有學歷，沒有技術的話，掙6000快錢一個月，是很不容易的，我就是離異的，都兩年多了，現在我一想起以前的事，就特別難過，我不得不離，因為他背叛了我很多次，我實在是無法忍受了

基本可信。

1.工廠普工基本是這個工資標準。

隨著國家轉型升級，近些年來科技方面的企業快速發展，電子廠的經營效益也比較好，普工工資也得到了明顯的提升。6000塊錢上下的工資，是一個普遍的標準，大部分的企業都差不多，所以可信程度比較高。

上面這張圖片就是藍思科技，2020年春季招工宣傳冊里面的，除了各方面的待遇之外，顯示了綜合月薪在4500~6000元左右。據內部人士透露，其實拿到手可能會相更高一點。

2.關鍵要看這6000元是否包含五險一金。

現在各大企業在招聘的時候，對于薪資解釋不夠明顯，雖然給出了一個相對比較宏觀的數字，比如月薪5000元左右。但是這5000元究竟是實際可以拿到手的，還是尚未扣除五險一金的。因為五險一金的繳納比例并不算低，個人繳納部分可能要達到百分之二十左右。我們可以簡單算一下，如果月薪5000元是沒有扣除五險一金之前的工資，那么真正拿到手的可能只有4000元。

3.普工的工資可能會進一步上漲。

如果你比較關注新聞的話，你就會發現各地都在指導和督促工廠有序復工復產，而工廠則在積極的招聘普通工人。但是，由于受到疫情的影響，人們心理上的陰影并未完全散去，部分工人還不愿意出來打工，一定程度上出現了招工難的問題，所以說，未來一段時間內，工廠普工的工資有可能還會有所上升。

當然信啦，我們廠的普工都有上萬的，不過是個別的，一般平均下來5000左右，他們是按計件的，多勞多得，不過上班時間基本差不多，就看你快不快了，每個工序的單價也不一樣，但是我們有幾個員工每個月差不多都是前三名，基本都上萬，另外表現好的還有獎金，獎金高的時候也有上千，這個也是根據產線的收益來看的，我們公司生產是承包制的，反正在我們這片區來看，公司福利還算可以的了，而且產線上基本都是年輕人，都是97/98的，還有部分00后，別問我為啥知道，哈哈，因為我每天的工作就是給他們記錄工資的。

到此，以上就是小編對于二手小鏟車惠州店的問題就介紹到這了，希望介紹關于二手小鏟車惠州店的1點解答對大家有用。